职务侵占罪的追诉标准与量刑标准是什么 作者：未知     时间：2020-05-23    来源：互联网

职务侵占罪是指职工违反法律规定，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为已有的行为，这个罪名的犯罪主体不单单指国家工作人员，公司、企业的职工也是职务侵占罪的主体。职务侵占罪的追诉标准与量刑标准是什么？职务侵占罪的犯罪构成有哪些？本文整理了相关的资料，请大家阅读。

　　一、职务侵占罪的追诉标准

　　按照《关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》中的规定来看，《刑法》第二百七十一条规定的职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点，按照本解释关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。

　　所以现在关于职务侵占罪的数额标准就是

　　1、数额较大：6万元以上

　　2、数额巨大：100万元以上

　　二、职务侵占罪量刑标准

　　《刑法》

　　第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处5年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处5年以上的有期徒刑，可以并处没收财产。

　　国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

　　第一百八十三条第一款保险公司的工作人员利用职务上的便利，故意编造未曾发生的保险事故进行虚假理赔，骗取保险金归自己所有的，依照本法第二百七十一条的规定定罪处罚。

　　三、职务侵占罪的犯罪构成

　　职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，违反法律规定，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为已有的行为。

　　(一)客体要件

　　职务侵占罪侵犯的客体是公司、企业或其他单位的财产所有权。“公司”是指根据《中华人民共和国公司法》成立的有限责任公司和股份有限公司。“企业”，是指有限责任公司和股份有限公司以外的其他依法设立的以获取经济利益为目的的具有法人资格的组织。如集体所有制企业、私营企业、中外合资企业、中外合作企业、外资企业、外国公司在我国境内设立的分支机构。“其他单位”是指公司、企业以外的群众团体、管理公益事业的单位、群众自治性组织，如学校、医院、社团、居(村)委会等。

　　“本单位财物”不仅指本单位“所有”的财物，而且还指本单位“持有”的财物。包括：⑴、已经在本单位的占有、管理之下并为本单位所有的财物。⑵、本单位虽尚未占有、支配但属于本单位所有的债权。⑶、本单位依照法律规定和契约约定临时管理、使用或运输的他人财物，如邮局的邮件。

　　从物的性质上看，包括动产和不动产，有形财产和无形财产，如电力、热能、煤气、天然气等。但不包括单位的知识产权，侵占单位的知识产权，在刑法“侵犯知识产权罪”一节有特别规定。

　　(二)客观要件

　　表现为行为人利用职务上的便利，将本单位的财物非法占为已有，数额较大的行为。

　　1、行为人利用了其职务上的便利

　　利用职务上的便利，是指行为人利用自己在本单位职务上所具有的主管、管理或者经手本单位财物的便利。“主管权”，是指对本单位财物的调拨、安排、使用等具有决定性的支配权，一般都是在单位中担任高层管理职务，如董事长、总经理、厂长等。“管理权”，是指直接保管、使用、处理本单位的财物拥有的一定的支配权的人员，如仓库保管员、会计、出纳等。“经手权”，是指本身并不负责对本公司财物的管理，但因为工作需要，对本单位财物有领取、使用或报销等职权，如企业中的业务员、采购员等。

　　需注意的是，如果行为人没有利用职务上的便利，只是利用对工作环境等的熟悉，出入的方便，侵占了本单位非受自身控制的财物，应该作为盗窃处理。“利用职务上的便利”与“利用工作上的便利”应予区分。

　　2、行为人实施了将本单位财物非法占为已有的行为

　　“侵占”应作广义的解释，不以合法持有为前提(区别于《刑法》第270条规定的“侵占罪”)，即不仅包括业务上先合法持有、后非法占有单位财物的行为，也包括侵吞、窃取、骗取等非法占为己有的行为。

　　(1)、侵吞行为

　　“侵吞”是指行为人利用职务上的便利，将自己管理、经手、使用的本单位财物直接据为已有。

　　(2)、窃取型非法占有

　　指行为人利用职务上的便利，采用秘密窃取的方式，非法占有本单位财物的行为。一般来说，以行为人合法管理本单位财物为前提，监守自盗是最典型的一种。如公司的库房保管员将库房内的产品偷盗外卖，银行运钞车押运员在押运中偷窃押运的人民币。

　　(3)、骗取型非法占有

　　指行为人利用职务上的便利，采用虚构事实，隐瞒真相的方法，非法占有本单位财物的行为。例如购销人员伪造涂改单据冒领财物，出差人员虚报差旅费等。

　　(4)、其他类型的非法占有。一般认为企业领导如巧立名目，私分公司、企业财物等行为，可以构成职务侵占(具体问题还要具体分析，究竟是构成职务侵占，还是私分国有资产罪等)

　　3、行为人非法占有本单位的财物数额较大

　　最高人民检察院和公安部规定，数额在五千元至一万元以上的，应予追诉。

　　(三)、主体要件

　　非国有公司、企业或者其他单位中主管、经手、管理本单位财物的人。如董事长、总经理、厂长、会计、出纳、业务员、采购员等等。

　　注意：国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有上述行为的，构成贪污罪。

　　(四)、主观要件

　　在主观方面是故意，且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目的。

　　以上就是关于职务侵占罪的追诉标准与量刑标准，以及犯罪构成的介绍。从上文的介绍可知，公司、企业、单位职工涉嫌职务侵占罪的数额达到6万元以上就会被追诉，法定刑期为5年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处5年以上的有期徒刑，可以并处没收财产。希望本文内容对大家有帮助。

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